Guide complet du salaire minimum au Québec en 2026

Le salaire minimum au Québec en 2026

À partir du 1er mai 2026, le salaire minimum au Québec est de 16,75 $ de l'heure. Voici tout ce que vous devez savoir.

Historique des augmentations

Date	Taux
Mai 2026	16,75 $
Mai 2025	16,25 $
Mai 2024	15,75 $
Mai 2023	15,25 $

Salaire pour employés à pourboire

Les employés qui reçoivent habituellement des pourboires ont un taux horaire de 13,50 $. Cela inclut :

• Serveurs et serveuses
• Barmans et barmaids
• Livreurs de restaurant

Vos droits comme employé

Au Québec, la Loi sur les normes du travail vous protège :

• Semaine de travail — Maximum 40 heures par semaine (temps régulier)
• Temps supplémentaire — Payé à 1,5x après 40 heures
• Vacances — 2 semaines après 1 an (4% du salaire brut)
• Jours fériés — 8 jours fériés payés par année
• Pauses — 30 minutes non payées après 5 heures de travail

Exceptions au salaire minimum

Certains travailleurs ne sont pas couverts par le salaire minimum :

• Stagiaires dans un cadre scolaire
• Travailleurs autonomes
• Certains employés agricoles

Que faire si votre employeur ne respecte pas le salaire minimum?

1. Conservez vos preuves (talons de paie, horaires)
2. Parlez d'abord à votre employeur
3. Si nécessaire, déposez une plainte à la CNESST

Ressources utiles

• CNESST — Commission des normes du travail
• Éducaloi — Information juridique

Conclusion

Connaître vos droits est essentiel. Le salaire minimum est là pour vous protéger, et il est important de s'assurer que votre employeur respecte la loi.